Amazon Layoffs: 30 हजार लोगों की नौकरी खतरे में! जानें अमेजन क्यों कर रहा है कर्मचारियों की छंटनी

Amazon Layoffs: ई-कॉमर्स दिग्गज अमेजन से लगभग 30,000 कॉर्पोरेट कर्मचारियों की छंटनी करने जा रही है, जिसका असर कंपनी के कई डिवीजनों पर पड़ेगा। बता दें कि कंपनी ने अभी तक कोई प्रतिक्रिया नहीं दी है, लेकिन रिपोर्ट्स में दावा किया गया है कि अमेज़न का लक्ष्य कोविड-19 महामारी के दौरान मांग और खर्चों में कटौती करना और अधिक नियुक्तियों की भरपाई करना है। माना जा रहा है कि अमेज़न कर्मचारियों को आज ईमेल के माध्यम से सूचित किया जाएगा। कंपनी में वैश्विक स्तर पर 1.54 मिलियन से अधिक लोग कार्यरत हैं, जिनमें गोदाम कर्मचारी भी शामिल हैं।

Amazon Layoffs

अमेज़न ने 2022 से अब तक छोटे-छोटे दौर की छंटनी के माध्यम से 27,000 से अधिक नौकरियों को समाप्त कर दिया है। कुछ ही महीनों में क्लाउड, डिवाइस, संचार और खुदरा प्रभागों को कर्मचारियों की संख्या में कटौती का सामना करना पड़ा है। रिपोर्ट के अनुसार, इस सप्ताह से शुरू होने वाली नौकरियों में कटौती से अमेज़न के विभिन्न विभागों पर असर पड़ सकता है, जिसमें मानव संसाधन, जिसे पीपल एक्सपीरियंस एंड टेक्नोलॉजी, अमेज़न वेब सर्विसेज (AWS) और डिवाइस और सेवाएं शामिल हैं।

Amazon Job Cut: 15 प्रतिशत तक की कटौती

कंपनी अपने मानव संसाधन कार्यबल में 15 प्रतिशत तक की कटौती करने की योजना बना रही है और कई प्रभागों में भी कटौती की उम्मीद है। नई छंटनी अमेज़न के सीईओ एंडी जेसी की बहु-वर्षीय लागत-कटौती रणनीति के हिस्से के रूप में की गई है, जिसका उद्देश्य अमेज़न को अधिक एक्टिव बनाने के लिए परतों को हटाना और संगठनों को समतल करना है।

Job Layoffs: 98,000 कर्मचारियों की छंटनी

इस साल 200 से ज़्यादा तकनीकी कंपनियाँ लगभग 98,000 कर्मचारियों की छंटनी कर चुकी हैं, जिनमें माइक्रोसॉफ्ट, मेटा, गूगल और इंटेल जैसी प्रमुख कंपनियाँ शामिल हैं। माइक्रोसॉफ्ट ने अकेले 2025 तक 15,000 नौकरियाँ समाप्त कर दी हैं, जबकि मेटा ने पिछले हफ़्ते अपनी AI इकाई से 600 नौकरियाँ कम कर दी हैं। गूगल ने अपने क्लाउड विभाग में 100 से ज़्यादा डिज़ाइनर पदों में कटौती की है, और इंटेल इस साल 22,000 छंटनी के साथ सबसे आगे है। सेल्सफोर्स ने भी अपने हालिया कर्मचारियों की छंटनी के पीछे एआई को एक प्रमुख कारण बताया है।

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